18 Stellenangebote Anerkennungsjahr Bremen

- neu Do. 02.05.24
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26.04.2024 | Gemeinde Stuhr | Stuhr
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die Betreuung und Beaufsichtigung des Offenen Bereichs. die Mitarbeit in der Jugendpflege (Ferienspaß, Jugendleiterausbildung etc.). Jugendbildungsangebote und Freizeiten. die Beratung und Betreuung der Jugendlichen im Jugendtreff/Beratung zu Hilfsangeboten verschiedenster Bereiche (Schule, Familie, Freizeit).
Quelle: www.stuhr.de
17.04.2024 | Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Bremen e. V. | Bremen
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Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle, vielseitige und interessante Aufgabe als Anerkennungsjahr in Bremen in einem innovativen zukunftsorientierten Unternehmen mit persönlichen Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten. Beenden Sie Ihre Jobsuche und senden Sie uns Ihre aussagefähige und vollständige Bewerbung zu diesem Job bitte per E-Mail oder per Post an die Personalabteilung.
Quelle: www.drk-bremen.de
11.04.2024 | Hans-Wendt-Stiftung | Bremen - Borgfeld
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einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag. ein attraktives, in Anlehnung an den Tarifvertrag TV-L / TV Prakt.-L. Jahressonderzahlung. betriebliche Altersvorsorge VBL / VWL / 30 Tage Urlaub / 5 Tage Fortbildungen. regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten und Fachberatung. eine abwechslungsreiche, kreative Tätigkeit in einem dynamischen, motivierten Team.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
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10.04.2024 | Hans - Wendt gGmbH | Bremen
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DAFÜR BIETEN WIR IHNEN. *einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag. *ein attraktives, in Anlehnung an den Tarifvertrag TV-L / SuE orientiertes Gehalt. *Jahressonderzahlung. *betriebliche Altersvorsorge VBL / VWL. *30 Tage Urlaub / 5 Tage Fortbildungen. *regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten und Fachberatung.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
04.03.2024 | AWO Bremen | 28203 Bremen
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Betreuung und Begleitung von Jugendlichen (Offene Tür Arbeit). Geschlechtsspezifische Arbeit. Planung und Durchführung von Einrichtungsangeboten. Projektarbeit. Teilnahme an Arbeitskreisen und Sitzungen. Sozialraumorientierte Vernetzungs- und Gremienarbeit. Arbeitszeit liegt in den Nachmittags- und Abendstunden.
Quelle: www.jobs-awo-bremen.de
28.02.2024 | Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Bremen e. V. | Bremen
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Wollen Sie Teil eines erfolgreichen Teams werden? In Ihrem Job als Anerkennungsjahr in Bremen haben Sie jetzt die Chance. Steigen Sie bei uns ein! Zu Ihren Aufgaben gehören die Vorbereitung, Überwachung und Kontrolle der Prozessabläufe. Am besten passen sie zu uns, wenn Sie eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise gewohnt sind.
Quelle: www.drk-bremen.de
16.02.2024 | Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Bremen e. V. | Bremen
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Diese Stelle als Anerkennungsjahr in Bremen ist besonders für Bewerber mit ausgeprägtem Organisationstalent geeignet, die in einem zukunftsorientierten, expandierenden Unternehmen einen Job mit breitem Aufgabenspektrum und hoher Eigenverantwortung suchen. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf) zu diesem Stellenangebot mit Angaben zu Ihren Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin. Ihre Jobsuche kann dann schon bald ein Ende haben.
Quelle: www.drk-bremen.de
16.02.2024 | Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Bremen e. V. | Bremen
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Beenden Sie Ihre Jobsuche! Wenn Sie neu als Anerkennungsjahr in Bremen bei uns einsteigen, bieten wir Ihnen faszinierende Möglichkeiten sich in Ihrem Job zu entwickeln und Ihre Karriere auf ein neues Niveau zu heben. Wir stehen für individuelle und flexible Arbeitsmodelle für sowohl Berufseinsteiger als auch Berufserfahrene.
Quelle: www.drk-bremen.de
16.02.2024 | Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Bremen e. V. | Bremen
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Nutzen Sie die Chance. Als Anerkennungsjahr in Bremen werden Sie ein wertvolles Mitglied in unserem Unternehmen. Es erwartet Sie ein spannender und abwechslungsreicher Job in einem kooperativen und dynamischen Umfeld. Sie profitieren von einer Unternehmenskultur die Wert auf persönlichen Austausch legt.
Quelle: www.drk-bremen.de
09.02.2024 | Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Bremen e.V. | Bremen
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Eine wertschätzende Grundhaltung gegenüber Kindern, Eltern und Kolleg*innen (m/w/d). Bereitschaft sich die fachlichen Kompetenzen in der Förderung von Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren anzueignen und zu vertiefen. Empathie an den Themen der Kinder, um sie für Bildungsangebote und Projekte.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
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