3.291 Stellenangebote und Jobs Media

- neu Sa. 5.7.2025
Durchschnittsgehalt Neue Jobangebote der Woche Jobs in Vollzeit Jobs in Teilzeit Anzahl der offenen Jobs
3.949,- € 300 2.513 563 3.291
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05.07.2025 Hoppegarten

Content Creator (m/w/d) Social Media

Clinton Großhandels-GmbH
Erfahrung
Vollzeit
Arbeiten mit zwei spannenden, reichweitenstarken Fashion-Marken. Viel kreativer Freiraum und Gestaltungsmöglichkeiten. Ein professionelles, ambitioniertes und herzliches Team. Moderne Arbeitsumgebung & echtes Team-Feeling vor Ort. Mitarbeiter-Rabatte auf CAMP DAVID & SOCCX & HARLEM SOUL & SENSES:THE LABEL.
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Quelle: www.clinton.de
05.07.2025 01099 Dresden

Stellenausschreibung: Videodreh & Bilderstellung auf Jobmessen / Social Media Management (m/w/d) (Remote / Mobil möglich)

HR Business GmbH
Vollzeit
Unbefristet
Die HR Business GmbH ist eines der erfolgreichsten Unternehmen im Bereich Veranstaltung von Job- und Karrieremessen, sowie neu kulinarischen Messen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine kreative Persönlichkeit für den Videodreh und die Bilderstellung auf unseren Jobmessen für Jobmesse.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
05.07.2025 01099 Dresden

Stellenausschreibung: Moderation auf Jobmessen & Social Media Management (m/w/d) (Remote / Mobil möglich)

HR Business GmbH
Vollzeit
Unbefristet
Moderation: Sie führen Interviews und moderieren spannende Beiträge auf unseren Jobmessen vor Ort für Jobmesse TV. Content Creation: Sie entwickeln kreative Inhalte (Text, Bild, Video) für unsere Social-Media-Kanäle (Instagram, LinkedIn, Facebook, TikTok). Community Management: Sie betreuen unsere Online-Community und interagieren aktiv mit unseren Followern.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
05.07.2025 49429 Visbek

Social Media Manager (m/w/d) (Remote / Mobil möglich)

FERCHAU GmbH Niederlassung Bremen City
Benefits
Ohne Erfahrung
*Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Mediendesign, Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung . *Erste berufliche Erfahrungen im Social-Media- und im Community-Management wünschenswert . *Gespür für Trends, relevante Themen und Storytelling mit Blick auf Content-Planung und -kreation .
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
05.07.2025 30938 Burgwedel

Social Media Manager (m/w/d) babywelt (Remote / Mobil möglich)

Dirk Rossmann GmbH
Erfahrung
Teilzeit
Weihnachts- und Urlaubsgeld. Workation. Betriebsrente. Umfassendes Onboarding. Personalrabatt & Einkaufsgutscheine. Sportgruppen & Freizeitseminare. Kostenlose Parkplätze. Bikeleasing. Mobiles Arbeiten. Corporate Benefits. Betriebsrestaurant. ROSSMANN-Ferienwelt. Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
04.07.2025 44263 Dortmund

Social Media Manager EctoCare (m/w/d)

bitop AG
Content Creation mit Sinn: Du entwickelst Content (Video & Foto), der nicht nur schön aussieht - sondern echt was sagt. Ob Reels, TikToks oder Posts: Du bringst deine Perspektive ein und gibst der Haut-Community ein Gesicht. Du bist unser Gesicht - wenn du willst: Du.
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Quelle: www.stepstone.de
04.07.2025 Schmatzin bei Greifswald, Home-Office

Social Media Manager (m/w/d)

SUN-MASTER GmbH
Vollzeit
Unbefristet
Entwicklung und Umsetzung kreativer Social Media Strategien, um unsere nachhaltigen Speichersysteme und Solarlösungen bekannt zu machen. Erstellung ansprechender Inhalte (Texte, Bilder, Videos) für unsere Social Media Kanäle (Instagram, Facebook, LinkedIn, etc.). Aufbau und Pflege unserer Community, Interaktion mit Followern und Beantwortung von Anfragen.
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Quelle: www.stepstone.de
04.07.2025 Dresden, Radebeul, Dresden, Freital, Ottendorf-Okrilla

Social Media Manager (m/w/d)

Cyberport SE
Vollzeit
Unbefristet
Wir bei der Cyberport SE sind stolz darauf, ein führendes E-Commerce-Unternehmen für IT und Unterhaltungselektronik mit zwei starken Marken - Cyberport und Computeruniverse -, aktuell neun Stores, einem hochmodernen Logistikzentrum und einem IT-Systemhaus zu sein. Unsere rund 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
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Quelle: www.stepstone.de

(Senior) Marketing Manager – Content & Social Media (m/w/d): Marktüberblick

Einleitung

Die Berufswelt für den Marketing Manager – Content und Social Media (m/w/d) bietet abwechlungsreiche und anspruchsvolle Karrierechancen. Verschiedene Stellenanzeigen zeigen: Der Fokus liegt auf Content-Erstellung, strategischen Marketingmaßnahmen und innovativen Ansätzen im Bereich Social Media. Egal ob in München, Hamburg, oder Berlin – Unternehmen suchen gezielt nach kreativen Köpfen, die die digitale Kommunikation effizient gestalten können. Nachfolgend wird ein umfassender Überblick über Anforderungen, Aufgaben und Vorteile für diesen dynamischen Beruf gegeben.


Typische Anforderungen

Um als Marketing Manager – Content und Social Media erfolgreich zu sein, suchen Arbeitgeber nach Bewerbern mit folgenden Qualifikationen und Fähigkeiten:

  • Berufserfahrung im Bereich Social Media Management oder Content-Erstellung (mind. 3 Jahre).
  • Fundierte Kenntnisse über Social Media-Plattformen, CMS und Analysetools.
  • Kreativität beim Entwickeln innovativer Content-Strategien.
  • Analytisches Denken und datengetriebene Arbeitsweise.
  • Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
  • Organisationstalent sowie ein Verständnis für Zielgruppen und Social Media Trends.
  • Optional: Kenntnisse in KI-gestützten Tools und Performance-Marketing.

Bandbreite der Aufgabenbereiche

Der Aufgabenbereich eines Marketing Managers – Content und Social Media ist vielfältig und herausfordernd. Zu den Tätigkeiten gehören:

  • Entwicklung und Umsetzung strategischer Marketing- und Social Media-Kampagnen.
  • Erstellung von Redaktionsplänen sowie Content (Text, Bild, Video) für Plattformen wie Instagram, TikTok und LinkedIn.
  • Performanceanalyse und kontinuierliche Optimierung von Social Media Maßnahmen.
  • Pflege und Ausbau von Community Management und interner/externer Kommunikation.
  • Konzeption und Handhabung von Social Advertising-Maßnahmen.
  • Identifikation und Zusammenarbeit mit Meinungsführern und Influencern.
  • Weiterbildung interner Teams und Integration von neuen Marketing-Trends.

Von Arbeitgebern gewährte Benefits

Die Arbeit als Marketing Manager – Content und Social Media wird durch eine Vielzahl an Vorteilen besonders attraktiv. Unternehmen bieten unter anderem:

  • Moderne Arbeitsmodelle: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen oder hybrides Arbeiten.
  • Karrierechancen: Fort- und Weiterbildungen, Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Finanzielle Vorteile: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschüsse, Bonuszahlungen.
  • Gesundheit & Freizeit: Firmenfitness, Gesundheitsbudgets, kostenlose Verpflegung.
  • Attraktivität des Arbeitsplatzes: Kreative Arbeitsumfelder, Teamevents, Mitarbeiterrabatte.

Arbeitsorte

Unternehmen in verschiedenen Städten und Regionen suchen nach Marketing Managern – Content und Social Media, darunter:

  • München
  • Berlin
  • Hamburg
  • Chemnitz
  • Nürnberg
  • Rottendorf (Region s.Oliver)
  • Badbergen.

Diese Positionen sind auch oft in kreativen Zentren mit modernen Arbeitsumfeldern zu finden.


Gehaltsinformationen

Die Gehälter variieren je nach Region, Unternehmen und Aufgabenbereich. explizite Angaben schließen z. B. Praktikantenvergütungen (500-556 Euro/Monat) oder Stellen mit flexiblen Gehaltsspannen ein. Es ist gängig, Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge oder Boni für überdurchschnittliche Leistungen auszuhandeln.


Bewerbungstipps

Individuelles Anschreiben

Stellen Sie Ihre Stärken in den Bereichen Content-Marketing, Social Media oder der erwähnten Typischen Anforderungen in den Anzeigen heraus: „Als erfahrene*r Marketing Manager – Content und Social Media bringe ich Expertise in der Entwicklung kreativer Kampagnen und datengetriebenem Marketing mit.“

Lebenslauf optimieren

Betonen Sie Ihre Kenntnisse und berufliche Erfahrungen in den Feldern:

  • Entwicklung von Social Media-Strategien.
  • Umgang mit Analysetools (Google Analytics, Business Suite).
  • Content Creation (Fokus: Text, Bild, Video).
Hervorhebung von Soft Skills

Zeigen Sie beispielhaft, wie Soft Skills wie Kreativität, Teamarbeit und analytisches Denken zum Erfolg in Ihrer bisherigen Arbeit beitrugen.


Gehaltsverhandlungsstrategien

Marktrecherche

Nutzen Sie Portale wie lohnspiegel.de oder tariftabelle.de um exakte Gehälter für Ihre Region herauszufinden. Dies schafft Informationsvorsprung.

Klare Argumente

Weisen Sie auf Ihren Mehrwert als Experte für digitale Trends hin, wie z. B. datengetriebene Kampagnensteuerung, umfassende Analyse oder Betreuung mehrerer Kanäle.

Zusatzleistungen berücksichtigen

Verhandeln Sie nicht nur Gehalt, sondern auch benefits wie Homeoffice-Optionen oder spezifische Vergünstigungen in Bereichen wie Fitness oder Mobilität.

Regionale Unterschiede und Pay Gaps

Nutzen Sie den Entgeltatlas der Agentur für Arbeit (web.arbeitsagentur.de/entgeltatlas) zur Orientierung bei Verdienstunterschieden basierend auf Standortdaten.


Als Marketing Manager – Content und Social Media eröffnen sich spannende berufliche Möglichkeiten sowohl auf inhaltlicher als auch auf finanzieller Ebene. Es ist wichtig, dass Bewerber ihre Fähigkeiten kreativ und zielgerichtet präsentieren, um ihre Chancen optimal auszuschöpfen.

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Umkreis
Umgebung 20km 40km 60km 80km 100km

Häufig gestellte Fragen

Wie hoch ist das Durchschnittseinkommen für Media?
Abhängig von Branche, Unternehmensgröße und Standort variiert das Einkommen für diese Tätigkeit erheblich, mit Gehaltsspannen von 3.445,- € bis 4.527,- €. Für Media beträgt das mittlere Einkommen 3.949,- €.

Wie viele Stellen sind für Media derzeit ausgeschrieben?
Aktuell erfassen wir im deutschsprachigen Internet 3.291 offene Stellen für Media verteilt über verschiedene Branchen.

Gibt es die Möglichkeit, im Beruf Media in Teilzeit zu arbeiten?
Derzeit suchen Unternehmen nach 563 Teilzeitkräften für Media.

Wieviele Vollzeitjobs gibt es für Media?
Tagesaktuell werden 2.513 Vollzeitstellen für Media angeboten.

Wie sieht das Angebot für Media in den größten Städten aus?
In den größten deutschen Städten suchen Unternehmen nach 1.371 Mitarbeitern für Media.