463 Stellenangebote Veranstaltung

Überblick über die Stellenanzeigen im Bereich Veranstaltungen und Eventmanagement

Einleitung

Der folgende Text bietet einen umfassenden Einblick in die Anforderungen, Aufgaben, Vorteile und regionalen Besonderheiten von Berufen im Bereich Veranstaltungen und Eventmanagement. Verschiedene Stellenangebote wurden ausgewertet, um potenziellen Bewerbern eine Orientierung und Unterstützung bei ihrer Karriere zu bieten. Ob Elektriker für Veranstaltungs- und Haustechnik, Azubi in der Veranstaltungs-Gastronomie, Veranstaltungs-Manager oder Servicekraft für Veranstaltungen – die Vielfalt der Jobangebote zeigt, wie breit gefächert die Berufsmöglichkeiten sind. Dieser Überblick liefert nicht nur wertvolle Anhaltspunkte für die Bewerbung, sondern auch praktische Strategien zur Gehaltsverhandlung und zur Auswahl eines passenden Arbeitsplatzes.

Typische Anforderungen

Berufe im Bereich Veranstaltungen und Eventmanagement stellen eine Vielzahl von Anforderungen an Bewerber. Die in den Stellenanzeigen genannten Qualifikationen umfassen unter anderem:

• Elektriker für Veranstaltungs- und Haustechnik:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker oder vergleichbare Ausbildung.
  • Fachkenntnisse in Haustechnik und Veranstaltungsbranche von Vorteil.
  • Gute Kenntnisse in Sicherheitsvorschriften und Normen.
  • Flexibilität, auch für Schicht- und Wochenendarbeit.
  • Höhentauglichkeit erforderlich.

• Azubi Fachmann für Veranstaltungs-Gastronomie:

  • Kontaktfreudigkeit, Kunden- und Serviceorientierung.
  • Rechenfähigkeiten und organisatorisches Geschick.
  • Positive Einstellung gegenüber Menschen mit Beeinträchtigungen.

• Veranstaltungs-Techniker:

  • Handwerkliche oder technische Ausbildung, bevorzugt mit Event- oder Veranstaltungserfahrung.
  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, einschließlich Wochenenddienste.

• Veranstaltungsleiter im Bereich Vertrieb oder Eventmanagement:

  • Mehrjährige Erfahrung im Event- oder Projektmanagement.
  • Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick.
  • Fähigkeit zur Führung und Motivation eines Teams.

Bandbreite der Aufgabenbereiche

Die Berufsbezeichnungen im Veranstaltungsbereich decken eine breite Palette an Aufgaben ab. Zu den häufig genannten Tätigkeiten gehören:

• Elektriker und Technik:

  • Wartung, Installation und Reparatur der technischen Anlagen einer Eventstätte.
  • Aufbau und Umbau von Bühnen- und Veranstaltungstechnik.
  • Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsstandards.

• Eventmanager und Veranstaltungsplaner:

  • Konzeption und Durchführung von Veranstaltungen sowie Messen.
  • Koordination von Dienstleistern und Teams.
  • Entwicklung innovativer Eventkonzepte und -strategien.

• Servicekräfte und Hospitality:

  • Betreuung von Gästen, insbesondere im VIP-Bereich.
  • Mitarbeit beim Catering, Buffetservice, Aufräumen und Sauberhalten der Fläche.

• Technische Assistenzen:

  • Auf- und Abbau von Medientechnik.
  • Betreuung digitaler Systeme wie Projektion und Audiotechnik für Spielbetriebe oder Events.

Von Arbeitgebern gewährte Benefits

Berufe in Veranstaltungen und Eventmanagement profitieren von einer Reihe attraktiver Benefits, darunter:

• Elektriker für Veranstaltungs- und Haustechnik:

  • Unbefristete Arbeitsverhältnisse, Dienstrad-Leasing, Altersvorsorge.

• Eventmanager und Veranstalter:

  • Homeoffice-Option, Weiterbildungsmöglichkeiten, Firmenwagen und Smartphone.

• Servicekraft und Gastronomie:

  • Flexible Arbeitszeiten, keine Teildienste, geregelte Wochenendfreiheiten.

• Allgemein:

  • Jobtickets, Fitnessprogramme, Zuschüsse für Mahlzeiten und bezahlte Weiterbildung.

Arbeitsorte

Jobs im Veranstaltungsbereich sind deutschlandweit sowie in Österreich und der Schweiz zu finden. Auffällig waren Stellen in folgenden Städten:

• Hannover
• Berlin
• Leipzig
• Düsseldorf
• Magdeburg
• Herzberg/Elster
• Wien (Österreich)
• Däniken (Schweiz)

Gehaltsinformationen

Nicht alle Anzeigen enthalten konkrete Gehaltsangaben. Beispiele aus einigen Annoncen:

• Veranstaltungs-Manager: € 35.000 bis € 38.000 brutto/Jahr (inklusive Sonderzahlungen).
• Mitarbeiter für Veranstaltungen (TVöD): Eingruppierung bis EG 11.
• Fundraising im Eventbereich: € 1.888,18 bis € 2.169,32 brutto/Monat (25 Wochenstunden).

Bewerbungstipps

Individuelles Anschreiben

• Gehe gezielt auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben ein, z. B.: „Als erfahrene Fachkraft für Veranstaltungen bringe ich umfassende Kenntnisse in der Installation und Wartung von Veranstaltungstechnik mit.“

Lebenslauf optimieren

• Erwähne konkrete Projekte, z. B.: „Technische Betreuung von Großveranstaltungen wie Sportevents und Konferenzen“.

Hervorhebung von Soft Skills

• Ergänze Beispiele für Teamarbeit, Flexibilität oder Lösungsorientierung, z. B.: „Die Organisation von Last-Minute-Störungen während Konzertveranstaltungen hat meine Fähigkeit zu effizientem Krisenmanagement geschärft.“

Gehaltsverhandlungsstrategien

Marktrecherche

• Nutze Portale wie Gehalt.de, Lohnspiegel oder den TVöD-Rechner, um marktübliche Gehälter zu vergleichen.

Klare Argumente

• Begründe deine Gehaltsvorstellungen durch die in der Ausschreibung genannten Kenntnisse (z. B. „Wartungskenntnisse“ oder „führungstechnische Erfahrung“).

Zusatzleistungen berücksichtigen

• Verhandle Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungen oder Homeoffice.

Regionale Unterschiede, Pay-Gaps

• Berücksichtige Gehaltsunterschiede zwischen städtischen Gebieten und ländlichen Regionen.

Diese detaillierte Analyse und Tipps sollen Bewerber dabei unterstützen, die richtige Stelle im Bereich Veranstaltungen und Eventmanagement zu finden und sich erfolgreich zu positionieren.