31 Stellenangebote Visagist

Marktübersicht: Stellenangebote für Visagisten/-innen

Einleitung

Die Berufswelt für Visagisten und Visagistinnen bietet eine bunte Vielfalt an Karrieremöglichkeiten. Ein aktueller Überblick über Stellenangebote zeigt, dass sowohl erfahrene Permanent Make-Up Spezialisten als auch Einsteiger in die Visagistik gesucht werden. Unternehmen setzen auf die Expertise von Visagisten, um den perfekten Look für ihre Kunden zu gewährleisten. Neben den klassischen Aufgaben wie Make-Up und Styling werden auch kreative und branchenspezifische Tätigkeiten hervorgehoben, wie die Leitung von Workshops oder die Mitarbeit bei der Erstellung von Schulungsinhalten. Die Jobangebote spiegeln ein dynamisches Berufsfeld wider, das eine Mischung aus Kreativität, Stilbewusstsein und Fachkompetenz erfordert.

Typische Anforderungen

Als Visagist/in ist eine vielseitige Qualifikation essenziell. Die Anforderungen in den Stellenanzeigen umfassen:

• Erfahrung und Ausbildung:

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Visagisten, Kosmetiker, Stylisten oder Ligneristen.
  • Berufserfahrung im Bereich Permanent Make-Up oder klassische Visagistik.

• Fachliche und persönliche Kompetenzen:

  • Kommunikationsstärke und Kundenorientierung.
  • Pflege des äußeren Erscheinungsbildes und positive Ausstrahlung.
  • Sorgfältigkeit und Zuverlässigkeit.
  • Soft Skills wie Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen.

• Spezialisierung:

  • Expertise in kosmetischen und rekonstruktiven Anwendungen (z. B. Narbenpigmentierung).
  • Interesse an Lern- und Weiterbildungsangeboten.

Bandbreite der Aufgabenbereiche

Zu den geforderten Aufgaben einer Visagistin oder eines Visagisten gehören eine Vielzahl spannender, kreativer Tätigkeiten:

• Eigenständige Durchführung von Make-Up-Behandlungen und -Stylings.
• Permanent Make-Up-Anwendungen: Härchen-Augenbrauen, Lidstriche, Lippenverschönerungen.
• Kosmetische Gesichts- und Hautbehandlungen.
• Schulung und Betreuung von Auszubildenden.
• Erstellung von Lernmaterialien und Videos für Kosmetikfernkurse.
• Teilnahme an Make-Up Workshops.
• Fachliche Beratung und Betreuung der Kundschaft.

Von Arbeitgebern gewährte Benefits

Visagisten profitieren in diesen Positionen von verschiedenen Zusatzleistungen, die ihnen geboten werden:

• Umfangreiche Weiterbildungsangebote (z. B. PMU- oder Color-Spezialisierungen).
• Flexible Arbeitszeitmodelle, die mit der Familie vereinbar sind.
• Leistungsorientierte Gehaltsmodelle und überdurchschnittliche Honorare.
• Arbeiten in dynamischen, kreativen Teams.
• Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung.
• Möglichkeit zur Mitarbeit in führenden Kosmetikstudios.
• Kooperation mit exklusiven Kosmetikmarken wie La Biosthétique.
• Teamevents und Reisemöglichkeiten.

Arbeitsorte

In verschiedenen Regionen in Deutschland sind Stellenangebote für Visagisten und Visagistinnen zu finden:

• Permanent Line sucht deutschlandweit Permanent Make-Up Spezialisten.
• Visagisten-Jobs in Nordrhein-Westfalen und anderen Bundesländern.
• Ludwig Fresenius Schulen bieten Ausbildungen und Karrierechancen, z. B. in Hannover.
• Exklusive Friseur- und Visagistik-Studios in Bergisch Gladbach, Köln und Schmölln.
• Lokale Schönheits- und Wellnesslounges suchen ebenfalls qualifizierte Visagisten.

Gehaltsinformationen

Einige Stellenanzeigen enthalten Hinweise auf Vergütungen:

• Leistungsorientierte Vergütung: Überdurchschnittliche Honorare oder Provisionen.
• Zusatzleistungen: Individuelle Vereinbarungen für Freizeit- und Weiterbildungsmaßnahmen.
• Regionale Unterschiede sind vor allem zwischen Städten und ländlichen Regionen zu beachten.

Bewerbungstipps für Visagisten

Individuelles Anschreiben

Erstellen Sie ein spezifisches Anschreiben bezogen auf die Stellenanforderungen. Beispiel: „Als erfahrene*r Visagist/in bringe ich Expertise im Permanent Make-Up sowie bei kosmetischen Behandlungen mit. Meine Fähigkeit, individuelle Wünsche umzusetzen, hat viele Kunden begeistert.“

Lebenslauf optimieren

• Hervorhebung Ihrer Erfahrungen, beispielsweise die Durchführung von Hautbehandlungen, Massagen oder Make-Up Workshops.
• Fokus auf erreichte Qualifikationen und Zusatzweiterbildungen.

Hervorhebung von Soft Skills

Zeigen Sie anhand von Beispielen Ihre Kommunikationsstärke, präzise Arbeitsweise und Ihre Kundenorientierung. Heben Sie hervor, wie diese Skills zu Ihrem beruflichen Erfolg beigetragen haben.

Gehaltsverhandlungsstrategien

Marktrecherche

Nutzen Sie Plattformen wie lohnspiegel.de und gehalt.de, um fundierte Argumente für Gehaltsgespräche zu erhalten.

Klare Argumente

Verknüpfen Sie Ihre Qualifikationen und Aufgaben mit Mehrwerten für das Unternehmen, z. B. durch die erwähnten Anforderungen der Anzeigen.

Zusatzleistungen berücksichtigen

Besprechen Sie neben dem Gehalt auch Optionen wie Weiterbildungen, flexible Arbeitszeiten, Teambuilding-Veranstaltungen oder Produktvergünstigungen.

Regionale Unterschiede

Beachten Sie, dass Verdienstmöglichkeiten regional stark variieren können. Nutzen Sie den Entgeltatlas der Bundesagentur für Arbeit für detaillierte Informationen.

Flexibilität

Seien Sie offen für Verhandlungen zu einem Gesamtpaket (z. B. Gehalt + Benefits), um auch untypische Wünsche einzubauen.

Dieser Überblick über Stellenangebote für Visagisten soll sowohl angehenden als auch erfahrenen Fachkräften helfen, die richtige Position zu finden und optimal vorbereitet in den Bewerbungsprozess zu starten.