387 Stellenangebote und Jobs ABAP
- neu Sa. 13.6.2026| Neue Jobangebote der Woche | Jobs in Vollzeit | Jobs in Teilzeit | Anzahl der offenen Jobs | 20 | 359 | 14 | 387 |
Senior SAP ABAP Entwickler*in (w/m/d)
SAP ABAP Entwickler (g.n.) Job in Wiesbaden
Senior Consultant (m/w/d) oder ABAP-Developer (m/w/d) SAP FI/CO/PSCD
SAP ABAP Entwickler für das Core-Product (m/w/d)
Software Developer SAP ABAP (m/w/d) - Schwerpunkt Manufacturing
SAP ABAP Entwickler:in (m/w/d)
SAP ABAP Entwickler (m/w/d)
Software Engineer SAP ABAP (w/m/d)
Senior SAP Entwickler FIORI/ ABAP (m/w/d)
SAP Entwickler:in / Developer (ABAP Entwicklung) (w/m/d) - Standort Oldenburg
SAP ABAP Entwickler Stellenmarkt: Ein umfassender Überblick
Die Stellenanzeigen für SAP ABAP Entwickler (m/w/d) verdeutlichen die Vielfalt an Aufgaben, Anforderungen und Möglichkeiten, die dieser Beruf bietet. Mit Schwerpunkt auf Entwicklung und Optimierung von SAP-Anwendungen, sowohl in klassischen als auch in modernen Technologien wie SAP S/4HANA und SAP BTP, sind die Rollen breitgefächert und zukunftsorientiert. Hier erhalten Sie einen detaillierten Marktüberblick, basierend auf aktuellen TOP-Stellenangeboten.
Typische Anforderungen an SAP ABAP Entwickler
Als SAP ABAP Entwickler sollten Sie bestimmte Kompetenzen und Qualifikationen mitbringen, um erfolgreich in diesem Berufsfeld tätig zu sein:
- Fundierte Kenntnisse in SAP ABAP und ABAP OO.
- Erfahrung mit Erweiterungstechnologien wie BAdI, Enhancement und User-Exits.
- Verständnis für SAP Module wie MM, SD, FI, CO und SAP Workflows.
- Kenntnisse moderner Technologien wie SAP Fiori, UI5, RAP, CDS und OData.
- Expertise in S/4HANA Migration (von Vorteil, aber nicht immer zwingend).
- Erfahrung in der Entwicklung von Schnittstellen (z.B. IDOC, RFC, REST).
- Ausbildung im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Bandbreite der Aufgabenbereiche eines SAP ABAP Entwicklers
Die Rolle eines SAP ABAP Entwicklers umfasst eine Vielzahl von Verantwortlichkeiten:
- Entwicklung von SAP-Programmen: Erstellung und Optimierung von Anwendungen in ABAP oder ABAP OO.
- Spezialisierte Programmierung: Implementierung und Optimierung SAP-spezifischer Workflows.
- Projektmanagement: (Teil-)Leitung von Projekten, inklusive technischer Konzeption und Umsetzung.
- Technologieintegration: Implementation moderner technologischer Ansätze wie SAP BTP und Fiori.
- Fehleranalyse und -behebung sowie Performance-Optimierung.
- Schnittstellenentwicklung: Design und Umsetzung von Schnittstellen zu anderen Systemen.
- Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Consultants zur Erfüllung technischer Anforderungen.
Von Arbeitgebern gewährte Benefits
SAP ABAP Entwickler profitieren von vielfältigen Vergütungen und Zusatzleistungen:
- Attraktive Gehälter inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Optionen.
- Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungsbudgets.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, z. B. Fitnessangebote oder JobRad.
- Beteiligung an Unternehmenserfolgen oder Bonusmodelle.
- Zuschüsse zu Fahrkarten (z. B. Deutschlandticket) und Firmenparkplätze.
- Moderne Arbeitsumgebung und teambasierte Unternehmenskultur.
- Zusätzliche Urlaubstage und Sabbatical-Optionen bei manchen Stellen.
Arbeitsorte
In verschiedenen Städten und Regionen suchen Unternehmen nach SAP ABAP Entwicklern. Zu den Standorten gehören:
- Deutschland: München, Dortmund, Berlin, Hannover, Wiesbaden, sowie kleinere Städte wie Forchtenberg-Ernsbach oder Schorndorf.
- Österreich: Wien, Innsbruck.
- Schweiz: Deutschschweiz, Zürich, Bern.
Gehaltsinformationen
Die Gehälter variieren je nach Position, Qualifikation und Region. Konkrete Beispiele aus den Anzeigen:
- Jahresbruttogehälter zwischen 49.000 € und 85.000 € in Österreich.
- Gehälter in der Schweiz ebenfalls leistungs- und marktgerecht.
- Zusatzvergütungen wie Boni, Sonderzahlungen und betriebliche Altersvorsorge.
Bewerbungstipps für SAP ABAP Entwickler
Individuelles Anschreiben:
- Beziehen Sie sich explizit auf die Anforderungen des Jobs. Unterstreichen Sie S/4HANA Kenntnisse oder Erfahrung mit Fiori, wenn gefordert.
Lebenslauf optimieren:
- Heben Sie Projekte hervor, die Sie in der SAP ABAP Entwicklung durchgeführt haben, z.B. Workflowoptimierung oder Schnittstellenentwicklung.
Hervorhebung von Soft Skills:
- Verdeutlichen Sie Teamarbeit, analytisches Denken und Kundenorientierung als Schlüsselqualifikationen.
Gehaltsverhandlungsstrategien
- Marktrecherche durchführen: Nutzen Sie Plattformen wie gehalt.de und den Entgeltatlas für regionale Vergleiche.
- Mehrwert verdeutlichen: Präsentieren Sie Ihre Kenntnisse z.B. in RAP, CDS und OData als entscheidenden Faktor.
- Zusatzleistungen berücksichtigen: Vergleichen Sie Benefits wie Weiterbildungsbudgets oder Jobtickets.
- Regionale Unterschiede berücksichtigen: Informieren Sie sich über Gehaltsvariationen zwischen Metropolen und ländlichen Gegenden.
Mit den oben genannten Tipps und einem fundierten Überblick über die Stellenanzeigen haben Sie hervorragende Grundlagen, um Ihre Karriere als SAP ABAP Entwickler zu gestalten. Starten Sie jetzt!
Der Jobmarkt bietet ausreichend Jobs für ABAP-Experten
Der Beruf des ABAP-Entwicklers fasziniert vor allem Wirtschaftsinformatiker
Beim Akronym ABAP handelt es sich um die Programmiersprache zum Produkt SAP R/3. Es steht für Advanced Business Application Programming und ist seit den frühen 90er-Jahren auf dem Markt. Wer sich für eine Karriere im Bereich ABAP entscheidet, wird vor allem als ABAP-Entwickler tätig. Neben der Entwicklung von Softwareanwendungen in SAP obliegt dem ABAP-Entwickler noch deren Erschaffung. Mittlerweile vertrauen neben Großunternehmen auch immer mehr klein- und mittelständische Unternehmen der Software aus dem Hause SAP, da sich damit die zentralen Geschäftsprozesse optimieren lassen. Um sich die Expertise der ABAP-Spezialisten zu sichern, werden beispielsweise Unternehmen, die in den Bereichen Wirtschaft und Produktion angesiedelt sind, auf dem Jobmarkt aktiv und schalten in den gängigen Jobbörsen fortlaufend Stellenangebote für Jobs ABAP-Experten oder Berater. Aber auch Unternehmen, die sich im IT-Bereich auf die Gebiete Beratung und Entwicklung spezialisiert haben, werden auf dem Stellenmarkt aktiv und schreiben in den gängigen Jobbörsen kontinuierlich Stellenangebote für Jobs als ABAP-Spezialisten aus. Dabei wird in Stellenangeboten für Jobs als ABAP-Experten zumeist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder der Informatik gefordert. Neben ersten Erfahrungen in der ABAP-Entwicklung sollten Bewerber über ein sehr gutes Verständnis für allgemeine IT-Technologien – wie beispielsweise das Wissen über die Architektur komplexer, skalierbarer Anwendungen – und Datenbanken sowie über ein erstes Know-how in der Systemanalyse und im Softwaredesign verfügen. Zudem sind praktische Erfahrungen mit den SAP-Erweiterungstechniken und mit Schnittstellen-Technologien unumgänglich. Darüber hinaus sind sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift unerlässlich. Eigeninitiative, eine strukturierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Kommunikationsstärke runden das Profil eines ABAP-Spezialisten ab.
Im Fokus einer Tätigkeit steht beispielsweise die Mitarbeit bei der ABAP-Entwicklung im Bereich spezifischer SAP-Lösungen und komplexer SAP-Erweiterungen sowie die Erstellung und Abstimmung von Anforderungsanalysen und Spezifikationen. ABAP-Entwickler wirken zudem noch bei SAP-Einführungsprojekten mit. ABAP-Projekte werden in allen Phasen der Softwareentwicklung begleitet, die von der Fachkonzeption über die Datenverarbeitungskonzeption über die Realisierung bis hin zu Test und Support reicht. Da moderne Softwareanwendungen in aller Regel in einem Team gemeinsam entwickelt werden, ist Teamfähigkeit eine Grundvoraussetzung, um im Bereich ABAP tätig sein zu können. Zudem erfolgt die Programmierung von Schnittstellen zu bereits bestehenden Modulen. Das Anfertigen von Dokumentationen und Handbüchern für die Kollegen fällt ebenso in den Verantwortungsbereich wie die Schulung von Mitarbeitern.
Solange Unternehmen firmenintern alle Abteilungen von der Finanz- und Personalabteilung über die Logistik bis zum Vertrieb ihre Aufgaben über das Unternehmenssoftware-Produkt SAP abwickeln lassen, werden ABAP-Experten auf dem Jobmarkt zu den nachgefragten Fachkräften zählen und sich aus diversen Stellenangeboten stets ihren Traumjob auswählen können. Sie können aus diesem Grund besonders optimistisch in ihre berufliche Zukunft schauen.