8.826 Stellenangebote Ärzte

- neu Mo. 18.8.2025
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17.08.2025 Wels

Assistenzärztin/-arzt in Ausbildung zur Fachärztin/-arzt für Medizinische und Chemische Labordiagnostik (m/w/d)

Klinikum Wels-Grieskirchen
Teilzeit
Unbefristet
Mitarbeit bei der Durchführung und Befundung labordiagnostischer Untersuchungen. Teilnahme an der Befundinterpretation unter Supervision von Fachärzt:innen. Mitarbeit bei Qualitätssicherungsmaßnahmen und Labororganisation. Mitwirkung an interdisziplinären Besprechungen und Fallkonferenzen. Dokumentation und Analyse medizinischer Daten im Laborinformationssystem.
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Quelle:
17.08.2025 Wels

Facharzt/-ärztin für Klinische Pathologie, Molekularpathologie und Zytodiagnostik (m/w/d)

Klinikum Wels-Grieskirchen
Teilzeit
Unbefristet
Eine abgeschlossene Ausbildung zum Facharzt/-ärztin für Klinische Pathologie, Molekular-pathologie und Zytodiagnostik. Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit und moderner Pathologie. Fundierte Kenntnisse in histologischer und zytologischer Diagnostik. Zuverlässigkeit und Organisationsfähigkeit, Kooperations- und Teamfähigkeit sowie hohe Kommunikationsfähigkeit.
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Quelle:
17.08.2025 4900 Wynau

Fachärztin/Facharzt Allgemeine Innere Medizin oder Praktische/r Ärztin/Arzt 60 - 100 %

SRO AG
Vollzeit
Unbefristet
Sie verfügen als Ärzte: über eine Facharztausbildung in Allgemeiner Innerer Medizin oder Allgemeinmedizin. Dazu bringen Sie persönliches Engagement sowie Freude am Beruf mit. Sie arbeiten gerne in einem gut funktionierenden Team und sind bereit mitzuhelfen die Praxis und das Personal.
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Quelle:
17.08.2025 Klagenfurt

Ärztinnen und Ärzte für Ausbildungsstellen im Sonderfach Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapeutische Medizin

Landeskrankenanstalten - Betriebsgesellschaft - KABEG
Benefits
Vollzeit
eine erfahrene Abteilung mit der Möglichkeit, aktiv an der Umsetzung von Konzepten und Ideen mitzuwirken. einen lebendigen Betrieb mit einem hohen interprofessionellen Behandlungsverständnis. ein kollegiales Team, sowie ein motivierendes Arbeitsklima. eine strukturierte Einarbeitung an unserer Abteilung.
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Quelle:
17.08.2025 15562 Rüdersdorf

Arzt (m/w/d)

Klinik am See
Vollzeit
Unbefristet
klinisch-internistische sowie präventive und sozialmedizinische Aspekte. die Chance der umfassenden und ganzheitlichen Behandlung der Patienten. die Notfallversorgung unserer Patienten auf einer Überwachungsstation, sodass zusätzlich umfangreiche akutmedizinische Erfahrungen gesammelt werden können.
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Quelle:
17.08.2025 St. Gallen

Assistenzärztin/-arzt 60 – 100% (m/w/d)

Kinder- und Jugendpsychiatrische Dienste St. Gallen
Benefits
Vollzeit
Freude und Interesse an der Arbeit in der Kinder- und Jugendpsychiatrie. Dienstleistungsbereitschaft. Sozialkompetente und kommunikative Persönlichkeit. Klinische Erfahrung von Vorteil.
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Quelle:
17.08.2025 74189 Weinsberg

Facharzt*ärztin Psychiatrie und Psychotherapie (w/m/d)

Klinikum am Weissenhof
Benefits
Teilzeit
Vergütung nach TV
berufliche Entwicklungschancen. leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für Ärztinnen und Ärzte der Zentren für Psychiatrie Baden-Württemberg (in Anlehnung an den TV-Ärzte für Universitäts­kliniken). ein angenehmes Arbeitsklima in einem dynamischen und engagierten Team. die Förderung externer Fort- und Weiterbildung mit der Möglichkeit der teilweisen Übernahme von Kosten.
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Quelle:
17.08.2025 Hockenheim

Jobs für Ärztinnen/Ärzte

lichtfeld
Vollzeit
Unbefristet
Beenden Sie Ihre Jobsuche! Wenn Sie neu als Ärzte bei uns einsteigen, bieten wir Ihnen faszinierende Möglichkeiten sich in Ihrem Job zu entwickeln und Ihre Karriere auf ein neues Niveau zu heben. Wir stehen für individuelle und flexible Arbeitsmodelle für sowohl Berufseinsteiger als auch Berufserfahrene.
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Quelle: www.lichtfeld.com

Übersicht: Karrierechancen und Voraussetzungen in Stellenangeboten für Ärzt:innen

In den unten aufgeführten Stellenangeboten sind verschiedene Positionen für Ärzt:innen abgebildet, die sowohl im klinischen als auch im nicht-klinischen Bereich liegen: von Fachärzt:innen in spezialisierten Fachrichtungen bis hin zu Assistenzärzt:innen in Weiterbildung und Positionen im öffentlichen Gesundheitsdienst. Dieser Überblick bietet Einblicke in die vielfältigen Möglichkeiten und Anforderungen für die jeweilige Berufsbezeichnung "Ärzt:in".


Typische Anforderungen für Ärzt:innen

Ärzt:innen werden häufig spezifische Qualifikationen und Soft Skills abverlangt, je nach angestrebter Position. Als Ärzt:in sollten Sie unter anderem über folgende Qualifikationen verfügen:

  • Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin sowie Approbation als Ärzt:in
  • Fachspezifische Weiterbildung (z. B. Notfallmedizin, Orthopädie, Allgemeinmedizin, Psychiatrie, etc.)
  • Berufserfahrung im jeweiligen Fachgebiet, idealerweise in einer klinischen Umgebung
  • Sozialkompetenz, Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Interesse an Weiterbildungs- und Fortbildungsmaßnahmen
  • Sicherer Umgang mit digitalen und IT-gestützten klinischen Prozessen (z. B. KIS-Systeme) je nach Position
  • Wünschenswerte Qualifikationen umfassen ATLS-Zertifikate, Kenntnisse in Medizininformatik oder Zusatzbezeichnungen (z. B. Betriebsmedizin).

Bandbreite der Aufgabenbereiche

Die Tätigkeiten von Ärzt:innen sind vielfältig und umfassen je nach Position spezifische Schwerpunkte:

  • Durchführung von Diagnostik, Therapie- und Behandlungsplänen stationär und ambulant
  • Versorgung von Akutpatient:innen in Notaufnahmen oder spezialisierten Zentren, einschließlich Aufnahme- und Entlassungsgesprächen
  • Teilnahme an Bereitschafts- und Notarztdiensten
  • Mitwirkung bei der Gestaltung neuer Prozessabläufe und Behandlungskonzepte
  • Verantwortungsübernahme für interdisziplinäre Teams sowie Supervision und Weiterbildung von Assistenzärzt:innen
  • Dokumentation medizinischer Prozesse und Einhaltung hygienischer Standards
  • Entwicklung und Optimierung digitaler Prozesssysteme in der Medizin (schwerpunktbezogen auf Digitalisierung im Gesundheitswesen)

Von Arbeitgebern gewährte Benefits

Viele Arbeitgeber bieten attraktive Zusatzleistungen, um Fach- und Assistenzärzt:innen langfristig zu binden. Ärzt:innen profitieren von:

  • Leistungsgerechter Vergütung auf Tarifbasis (z. B. AVR, TV-Ärzte/VKA)
  • Zusätzliche Altersvorsorge und Zuschläge (bspw. für Schicht-, Nacht- und Wochenendarbeit)
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (intern und extern)
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit von Home-Office
  • Kostenübernahme für Umzug und/oder Kinderbetreuung
  • Mitarbeitervergünstigungen wie Jobtickets, Corporate Benefits oder JobRad-Leasing
  • Unterstützung bei der Karriereplanung durch Mentoring-Programme
  • Finanzielle Beteiligungen wie Prämien, Erfolgsbeteiligungen und Zuschüsse

Arbeitsorte für Ärzt:innen

Die Stellenangebote decken eine breite geografische Auswahl ab, darunter:

  • Metropolregionen wie Berlin, Frankfurt, München und Hamburg
  • Mittelgroße Städte wie Potsdam, Wittenberg oder Neustrelitz
  • Ländliche Regionen wie der Westerwald oder Enns in Österreich
  • Internationale Regionen, z. B. für Arbeitsmedizinische Positionen oder rehabilitative Fachbereiche.

Gehaltsinformationen

Gehaltsangaben variieren je nach Position und Arbeitgeber. Hier einige typische Ansätze:

  • Einstiegstechnisch: Jahresbruttogehälter ab 79.000 Euro für Allgemeinmediziner oder Ärzt:innen in Reha-Einrichtungen
  • Entgelt gemäß Tarifvertrag (z. B. TV-L oder TV-Ärzte/VKA) für Assistenzärzt:innen
  • Zusätzliche Prämien, Zuschläge und leistungsorientierte Boni bei vielen Positionen möglich.

Bewerbungstipps

Individuelles Anschreiben
  • Beispiel: „Als erfahrene*r Ärzt:in in der Psychiatrie möchte ich meine Kenntnisse in der Rehabilitation einbringen und innovative Konzepte mitgestalten.“
Lebenslauf optimieren
  • Beispiel: „Hervorhebung beruflicher Stationen wie meiner Arbeit im multiprofessionellen Team der Notfallmedizin, Patientenversorgung sowie Leitung von Fortbildungskursen für Kolleg:innen.“
Soft Skills betonen
  • Beispiele: „Als Notfallmediziner:in setze ich meine Kommunikationsstärke erfolgreich in Akutsituationen ein, um Ruhe und Struktur zu gewährleisten.“

Gehaltsverhandlungsstrategien

Marktrecherche
  • Nutzung von Portalen wie lohnspiegel.de und Entgeltatlas zur Information über regionale Unterschiede der Gehälter.
Klare Argumente
  • Verweisen Sie auf Facharztausbildung und Zusatzqualifikationen, z. B. Notfallmedizin oder klinische Fortbildungen.
Zusatzleistungen aushandeln
  • Nutzen Sie Angebote wie flexible Arbeitszeiten, Zuschüsse zu Kinderbetreuung oder Prämien zur Verbesserung des Gesamtvergütungspakets.
Regionale Unterschiede
  • Berücksichtigen Sie Lebenshaltungskosten in Regionen wie Berlin oder München. Nutzen Sie Gehaltsberichte, um realistische Verhandlungsziele zu formulieren.

Dieser Überblick gibt Ihnen einen Einblick in die Welt der ärztlichen Positionen, die sich je nach Fachrichtung und Spezialisierung grundsätzlich unterscheiden. Nutzen Sie diesen Leitfaden, um sich besser auf Bewerbungen oder Gehaltsgespräche vorzubereiten!

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Häufig gestellte Fragen

Wie viele Stellen sind für Ärzte derzeit ausgeschrieben?
Aktuell erfassen wir im deutschsprachigen Internet 8.826 offene Stellen für Ärzte verteilt über verschiedene Branchen.

Gibt es die Möglichkeit, im Beruf Ärzte in Teilzeit zu arbeiten?
Derzeit suchen Unternehmen nach 1.898 Teilzeitkräften für Ärzte.

Wieviele Vollzeitjobs gibt es für Ärzte?
Tagesaktuell werden 6.759 Vollzeitstellen für Ärzte angeboten.

Wie sieht das Angebot für Ärzte in den größten Städten aus?
In den größten deutschen Städten suchen Unternehmen nach 1.356 Mitarbeitern für Ärzte.