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01.04.2026 01109 Dresden

HR Systems & Processes Specialist - SAP SuccessFactors (m/w/d)

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Flexible Arbeitszeit

Du übernimmst eine zentrale Rolle bei der Migration und Weiterentwicklung unserer HR-Systemlandschaft und verantwortest die Verwaltung sowie Konfiguration der SAP SuccessFactors Module. Du analysierst Anforderungen aus dem HR-Bereich, übersetzt diese in technische Spezifikationen und setzt sie gemeinsam mit den relevanten Schnittstellen im System.

Quelle: www.solarwatt.online

08.09.2025 01187 Dresden

HR Specialist (m/w/d)

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Ausbildung: Erfolgreich absolviertes Studium mit dem Schwerpunkt HR oder vergleichbare kaufmännische Berufsausbildung, mindestens 3-jährige Berufserfahrung im Personalwesen. Know-how: Erfahrung in der Personaladministration oder/und -beschaffung, Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Betriebsverfassungsrecht von Vorteil, sicherer Umgang mit MS Word, Excel und Outlook.

Quelle: www.comarch.de

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Alle Stellen – Tagesaktuell – Per Mail

Uhrzeit:

12.07.2026 01109 Dresden

HR Systems & Processes Specialist SAP SuccessFactors (m/w/d)

Flexible Arbeitszeit

Du übernimmst eine zentrale Rolle bei der Migration und Weiterentwicklung unserer HR-Systemlandschaft und verantwortest die Verwaltung sowie Konfiguration der SAP SuccessFactors Module. Du analysierst Anforderungen aus dem HR-Bereich, übersetzt diese in technische Spezifikationen und setzt sie gemeinsam mit den relevanten Schnittstellen im System.

Quelle: www.stepstone.de

28.06.2026 Neu-Isenburg, Bremen, Stuttgart, Dresden

Fachreferent für Lohnarten & Parametrierung, HR IT Specialist (m/w/d) als Consultant im Bereich Payroll

ADP Employer Services GmbH_2026-06-05-23:07:36.744

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Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Einfühlungsvermögen. Pro aktives Handeln. Zielstrebigkeit und selbständiges Arbeiten. Überzeugende Persönlichkeit. Termin treu und zuverlässig. Lösungs- und Umsetzungsorientiert. Begeisterungsfähig. Durchsetzungsvermögen. Spaß am Arbeiten im Team. Teil eines ehrgeizigen Teams mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation.

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Sie übernehmen die monatliche Entgeltabrechnung für einen definierten Personenkreis, unter Berücksichtigung aller relevanten gesetzlichen Vorgaben, Tarifverträge und Betriebsvereinbarungen. Darüber hinaus sind Sie für die Prüfung und Pflege abrechnungsrelevanter Stammdaten sowie Zeitwirtschafts- und Organisationsdaten im SAP-System verantwortlich.

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Häufig gestellte Fragen

Was kann man als Durchschnittsgehalt für HR Specialist in Dresden erwarten?

Abhängig von individuellen Qualifikationen variiert das Gehalt für HR Specialist in Dresden mit Einkommen zwischen 2.971,- € und 3.857,- €. Das mittlere Gehalt hierfür in Dresden beträgt 3.385,- €.

Wie viele Stellen sind aktuell für HR Specialist in Dresden ausgeschrieben?

Zurzeit sind 4 Positionen für HR Specialist in Dresden offen.

Gibt es Teilzeitstellen für HR Specialist in Dresden?

Derzeit sind 1 Teilzeitjobs für HR Specialist in Dresden verfügbar.

Wie viele Vollzeitjobs gibt es für HR Specialist in Dresden?

Gegenwärtig gibt es 4 Vollzeitangebote für HR Specialist in Dresden.

Wie sieht das Angebot für HR Specialist in den größten Städten aus?

In den größten deutschen Städten suchen Unternehmen nach 219 Mitarbeitern für HR Specialist.