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792 Stellenangebote Human Resource Manager

- neu So. 19.7.2026

Durchschnittsgehalt	Neue Jobangebote der Woche	Jobs in Vollzeit	Jobs in Teilzeit	Anzahl der offenen Jobs
9.265,- €	144	719	113	792

18.07.2026 10629 Berlin

Pflichtpraktikant Business Development, HR & Office Management

digitalagenten GmbH

Flexible Arbeitszeit

Unterstützung beim Ausbau unseres Business Developments und Identifikation neuer Kunden-, Projekt- und Geschäftspotenziale. Recherche potenzieller Unternehmen und Ansprechpartner sowie Vorbereitung von Informationen für die Akquise. Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen zur Leadgenerierung, CRM-Pflege und Vertriebsunterstützung.

Quelle: www.digitalagenten.com

18.07.2026 Bremen

Interim HR Manager / HR Advisor - Industrie (m/w/d)

delphi HR-Consulting GmbH

Mehrjährige Erfahrung als HR Manager, HR Leiter oder Senior HR Consultant. Nachweisbare Erfahrung im produzierenden Gewerbe bzw. klassischen Industrieumfeld. Fundierte Expertise im Arbeitsrecht sowie im Umgang mit Betriebsräten und Gewerkschaften. Erfahrung in Talent Management, Nachfolgeplanung und Organisationsentwicklung.

Quelle: www.delphi-hr.de

Job-Radar

Alle Stellen – Tagesaktuell – Per Mail

Uhrzeit:

18.07.2026 Winterthur

Business Consulting Human Resources Management

Die Analyse der IST-Situation und aller bisherigen Prozesse im Unternehmen. Umsetzung von Optimierungen und Anpassungen. Gesamtprojektleitung und Schnittstelle zwischen dem jeweiligen Kunden und der hauseigenen IT-Abteilung. Durchführung von Schulungen und Workshops für Key-user.

Quelle: www.nordwandgroup.com

18.07.2026 Frankfurt am Main

Hochschulpraktikum im HR Project Management (Culture & Transformation Team)

Fortgeschrittenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Soziologie, oder einer vergleichbaren Studienrichtung, idealerweise mit Schwerpunkt Projektmanagement, Personal oder Change-Management. Gute MS-Office Kenntnisse (insb. PowerPoint und Excel). Erste Erfahrungen im Projektmanagement und der Gestaltung von Präsentationen wünschenswert.

Quelle: www.fracareservices.com

18.07.2026 Frankfurt am Main

Pflichtpraktikum im Bereich HR-Specialist Employee Lifecycle & Org. Management

Unterstützung bei der Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten während des gesamten Employee Lifecycles - von Eintritt bis Austritt. Mitarbeit bei der digitalen Bearbeitung, Ablage und Erstellung von Dokumenten in enger Zusammenarbeit mit dem HR-Bereich. Zuarbeit zur Sicherstellung effizienter HR-Prozesse und Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben.

Quelle: www.fracareservices.com

18.07.2026 Wedel

Global HR Group Manager (all genders)

University degree in business administration, psychology, human resources management or a similar field. Min. 8 years experience in HR corporate and international work. Sound knowledge of employment law and experience working with works council. Experience in global, cross-organisational HR collaboration.

Quelle: www.medac.de

18.07.2026 50933 Köln

Werkstudent HR Service Management (m/w/d)

Flexible Arbeitszeit

Attraktive Vergütung sowie vergünstigtes Essen in der Kantine. Flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten. Mitarbeitendenrabatt - 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DERTOUR Group. Ein umfassendes Gesundheits- und Sportangebot. Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk.

Quelle: www.rewe-group.com

18.07.2026 24143 Kiel

IT Application Manager HR (m/w/d)

Flexible Arbeitszeit

Beratung und Unterstützung bei anspruchsvollen Prozess- oder Systemfragen als erste Ansprechperson für den Fachbereich. Fachliche Projektleitung und Koordination mittelgroßer Projektteams sowie externer Dienstleister, einschließlich der Steuerung der Zusammenarbeit in IT-Projekten und der Planung und Durchführung mittelaufwändiger Software- oder Organisationsprojekte in geschäftskritischen Funktionsbereichen.

Quelle: www.tkmsgroup.com

18.07.2026 24143 Kiel

IT Application Manager HR (m/w/d)

Flexible Arbeitszeit

Hochschulausbildung im Bereich Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare einschlägige Qualifikation sowie fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Mehrjährige, nachweisbare Erfahrung im IT-Umfeld von Zentralfunktionen mit Schwerpunkt HR, einschließlich der Betreuung und Optimierung verschiedener Unternehmenssysteme, Kenntnisse in Reporting- und Analyseplattformen.

Quelle: www.tkmsgroup.com

18.07.2026 28195 Bremen

HR Manager (m/w/d)

Unbefristeter ArbeitsvertragÜbertarifliche Bezahlung inkl. jährlicher TariferhöhungUrlaubs- und WeihnachtsgeldWork-Life-Balance durch GleitzeitkontosVielfältige Zusatzleistungen wie vermögenswirksame Leistungen, etc.Rundumbetreuung durch feste AnsprechpartnerFachspezifische WeiterbildungenBezuschussung von Fahrtkosten .

Quelle: www.bindan-personal.de

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Häufig gestellte Fragen

Wie hoch ist das Durchschnittseinkommen für Human Resource Manager?

Abhängig von Branche, Unternehmensgröße und Standort variiert das Einkommen für diese Tätigkeit erheblich, mit Gehaltsspannen von 8.190,- € bis 10.479,- €. Für Human Resource Manager beträgt das mittlere Einkommen 9.265,- €.

Wie viele Stellen sind für Human Resource Manager derzeit ausgeschrieben?

Aktuell erfassen wir im deutschsprachigen Internet 792 offene Stellen für Human Resource Manager verteilt über verschiedene Branchen.

Gibt es die Möglichkeit, im Beruf Human Resource Manager in Teilzeit zu arbeiten?

Derzeit suchen Unternehmen nach 113 Teilzeitkräften für Human Resource Manager.

Wieviele Vollzeitjobs gibt es für Human Resource Manager?

Tagesaktuell werden 719 Vollzeitstellen für Human Resource Manager angeboten.

Wie sieht das Angebot für Human Resource Manager in den größten Städten aus?

In den größten deutschen Städten suchen Unternehmen nach 337 Mitarbeitern für Human Resource Manager.