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12 Stellenangebote Personalentwicklung Frankfurt

- neu Mi. 10.6.2026
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03.06.2026 - Frankfurt am Main

Referent für Weiterbildung und Personalentwicklung in der Pflege (w/m/d)

AGAPLESION Management- und Beratungsgesellschaft gGmbH
Flexible Arbeitszeit
Benefits
Mitgestaltung spannender Projekte in der Personalentwicklung in der Pflege: Du übernimmst Verantwortung in innovativen Entwicklungsprojekten und bringst deine Expertise sowie kreative Ideen aktiv ein. Erhebung und Analyse von Bildungsbedarfen: Du identifizierst systematisch die Qualifizierungs- und Entwicklungsbedarfe verschiedener Berufsgruppen im Gesundheitswesen und leitest daraus passende Maßnahmen.
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Quelle: www.diako-ambulant.de
10.03.2026 60439 Frankfurt am Main

Referent für Weiterbildung und Personalentwicklung in der Pflege (w/m/d) (Remote / Mobil möglich)

Agaplesion Management und Beratungsgesellschaft mbH
Flexible Arbeitszeit
Benefits
**Erhebung und Analyse von Bildungsbedarfen:**Du identifizierst systematisch die Qualifizierungs- und Entwicklungsbedarfe verschiedener Berufsgruppen im Gesundheitswesen und leitest daraus passende Maßnahmen ab. **Planung und Konzeption von Bildungsformaten:**Du entwickelst eigenständig moderne, zielgruppenorientierte Lernformate für alle Berufsgruppen - von der Pflege über den ärztlichen Dienst.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
Job-Radar
Alle Stellen – Tagesaktuell – Per Mail
10.03.2026 60439 Frankfurt am Main

Referent für Weiterbildung und Personalentwicklung in der Pflege (w/m/d) (Remote / Mobil möglich)

Agaplesion Management und Beratungsgesellschaft mbH
Flexible Arbeitszeit
Benefits
**Erhebung und Analyse von Bildungsbedarfen:**Du identifizierst systematisch die Qualifizierungs- und Entwicklungsbedarfe verschiedener Berufsgruppen im Gesundheitswesen und leitest daraus passende Maßnahmen ab. **Planung und Konzeption von Bildungsformaten:**Du entwickelst eigenständig moderne, zielgruppenorientierte Lernformate für alle Berufsgruppen - von der Pflege über den ärztlichen Dienst.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
08.03.2026 60528 Frankfurt am Main

Referent Personalentwicklung (m/w/d) ACADEMY

VINCI Energies Service GmbH
Benefits
Vollzeit
Beratung von Mitarbeiter:innen und Führungskräften bei Fragen rund um das Thema Weiterbildung und Netzwerk. Planung und Begleitung bedarfsorientierter und maßgeschneiderter Schulungsmaßnahmen für Führungskräfte und Mitarbeiter:innen unserer Unternehmensgruppe. Betreuung der ACADEMY IT-Tools sowie Unterstützung bei deren Weiterentwicklung.
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Quelle: www.vinci-energies.de
25.01.2026 60549 Frankfurt am Main

HR Specialist (m/w/d) – Schwerpunkt Recruiting & Personalentwicklung

CHI Handling GmbH
Erfahrung
Vollzeit
Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Psychologie, BWL oder vergleichbar. Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting und/oder der Personalentwicklung. Erfahrung in Employer Branding sowie in der Konzeption und Durchführung von Trainings, Workshops und Karriereprogrammen. Eigeninitiative, Innovationsfreude und strategisches Denken.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
14.01.2026 61440 Oberursel (Taunus)

Werkstudent * Werkstudentin für Personalentwicklung und -recruiting

IB Südwest gGmbH Verwaltung u. Geschäftsführung gGmbH
Praktikum
Benefits
Unterstützung der Personalentwicklung bei administrativen Aufgaben im Fort- und Weiterbildungsbereich. Unterstützung beim Bewerbungsmanagement und Onboarding. Recherche von Hochschul- und Ausbildungsmessen inkl. Angebotseinholung. Mitwirkung an Image- und Recruitingkampagnen. Veröffentlichung und Verwaltung von Stellenanzeigen auf Jobbörsen und Social Media.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
23.12.2025 Frankfurt am Main

Personalentwickler – Schwerpunkt Ausbildungskoordination (m/w/d)

Heinrich Schmid GmbH & Co. KG
Erfahrung
Benefits
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder Pädagogik; alternativ ein handwerklicher Berufsausbildungsabschluss mit mehrjähriger Berufserfahrung, gerne auch als Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d). Abgeschlossene Ausbildereignungsprüfung (AEVO) sowie einschlägige Berufserfahrung.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
06.12.2025 60265 Frankfurt am Main

Praktikum (m/w/d) im Bereich Konzern-Personal, Abteilung Personalentwicklung in 2026

DZ BANK AG
Flexible Arbeitszeit
Praktikum
Faire Arbeits- und Entwicklungsbedingungen während deines Praktikums, zu denen wir uns als Fair Company verpflichtet haben. Einführungs- und Abschlussgespräch durch die programmverantwortliche Personalreferentin, damit du einen guten Start hast und am Ende weißt, wie es für dich in der DZ BANK.
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Quelle: www.dzbank.de
05.06.2026 60549 Frankfurt am Main

Werkstudent*in (alle) Learning & Development – Personalentwicklung

Michelin Deutschland, Österreich, Schweiz
Du übernimmst Verantwortung, indem du das Team Learning & Development bei aktuellen Lern- und Entwicklungsprojekten im lokalen sowie internationalen Kontext unterstützt. Du denkst einen Schritt weiter und arbeitest an digitalen Kommunikationslösungen für den Bereich L&D; mit - beispielsweise über SharePoint oder andere digitale Tools.
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Quelle: www.stepstone.de
29.05.2026 München, Frankfurt, Hamburg, Nürnberg, Ulm, Berlin, Bonn, Leipzig

Werkstudent Digital Learning / E-Learning / Personalentwicklung (m/w/d)

BWI GmbH
Flexible Arbeitszeit
Praktikum
Unterstützung der Projektleitung bei organisatorischen Aufgaben, z.B. Pflegen einer To-Do-Liste, Koordination von Terminen und Aufgaben, Vor- und Nachbereitung von Meetings. Selbstständige Klärung kleinerer Fragestellungen mit Stakeholdern und proaktives Briefing der Projektleitung zu anstehenden To-Dos und offenen Punkten.
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Quelle: www.stepstone.de
Jobs nach Jobbörsen
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Häufig gestellte Fragen

Wie viele Stellen sind aktuell für Personalentwicklung in Frankfurt ausgeschrieben?
Zurzeit sind 12 Positionen für Personalentwicklung in Frankfurt offen.
Gibt es Teilzeitstellen für Personalentwicklung in Frankfurt?
Derzeit sind 1 Teilzeitjobs für Personalentwicklung in Frankfurt verfügbar.
Wie viele Vollzeitjobs gibt es für Personalentwicklung in Frankfurt?
Gegenwärtig gibt es 9 Vollzeitangebote für Personalentwicklung in Frankfurt.
Wie sieht das Angebot für Personalentwicklung in den größten Städten aus?
In den größten deutschen Städten suchen Unternehmen nach 147 Mitarbeitern für Personalentwicklung.