41 Stellenangebote HR Jena
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20.04.2024
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ZEISS |
Oberkochen (Baden-Württemberg), Berlin, Göttingen, München, Jena
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Was wir von Ihnen als HR in Jena erwarten: Eine starke Eigenmotivation, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sind entscheidend für die Erreichung der gemeinsamen Ziele. Wenn Sie Entscheidungsfreude, unternehmerisches und erfolgsorientiertes Handeln sowie die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen mitbringen, dann haben wir genau den richtigen Job für Sie.
Quelle: www.stepstone.de
20.04.2024
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Adecco Personaldienstleistungen GmbH |
Jena
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Arbeitszeit: Ihre VorteileÜbertarifliche Bezahlung nach Tarifvertrag ab 20,00€ Stundenlohn Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubs- und WeihnachtsgeldPersönliche Begleitung am ersten Arbeitstag Kostenübernahme bei notwendigen Weiterbildungen Hervorragende Übernahmechance durch den Kunden Prämienzahlungen für Empfehlungen von Mitarbeitern Zahlreiche Vergünstigungen - exklusiv für Sie! Sparen Sie bis zu 60% bei über 500 namhaften UnternehmenIhre.
Quelle: www.adecco.de
20.04.2024
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ADWEKO Consulting GmbH |
Frankfurt, Stuttgart, bundesweit
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Als umfassender IT-Lösungsanbieter halten wir für Banken und Versicherungen das Vertrauen sowohl unserer Kunden als auch unserer Mitarbeiter stets an oberster Stelle. Sowohl mit der Qualität unserer Lösungen, den persönlichen partnerschaftlichen Kundenbeziehungen,.
Quelle: www.stepstone.de
20.04.2024
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ZEISS |
Oberkochen (Baden-Württemberg), Berlin, München, Jena
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skills. Analytical thinker with problem-solving and process improvement skills and the capacity to influence and engage at all levels within the organization with focus on creating innovative HR solutions.
Quelle: www.stepstone.de
19.04.2024
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Adecco Personaldienstleistungen GmbH |
Jena
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Arbeitszeit: Ihre VorteileÜbertarifliche Bezahlung nach Tarifvertrag ab 20,00€ Stundenlohn Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubs- und WeihnachtsgeldPersönliche Begleitung am ersten Arbeitstag Kostenübernahme bei notwendigen Weiterbildungen Hervorragende Übernahmechance durch den Kunden Prämienzahlungen für Empfehlungen von Mitarbeitern Zahlreiche Vergünstigungen - exklusiv für Sie! Sparen Sie bis zu 60% bei über 500 namhaften UnternehmenIhre.
Quelle: www.adecco.de
18.04.2024
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Adecco Personaldienstleistungen GmbH |
Jena
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Arbeitszeit: VorteileUnterstützung im operativen personalwirtschaftlichen TagesgeschäftVertragsgestaltung BewerbermanagementUmsetzung von Schulungs- und PersonalentwicklungsmaßnahmenZusammenarbeit und Kommunikation mit dem Business sowie Kollegen/innen der HR-Abteilung Beratung und Betreuung der Mitarbeiter sowie der Führungskräfte zu allen relevanten Personalthemen Kooperation mit internen und externen Stellen wie Betriebsrat, Personaldienstleister,.
Quelle: www.adecco.de
18.04.2024
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Adecco Personaldienstleistungen GmbH |
Jena
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Arbeitszeit: Ihre VorteileÜbertarifliche Bezahlung nach Tarifvertrag ab 32,36€ Stundenlohn Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld Persönliche Begleitung am ersten Arbeitstag Kostenübernahme bei notwendigen Weiterbildungen Hervorragende Übernahmechance durch den Kunden Prämienzahlungen für Empfehlungen von Mitarbeitern Zahlreiche Vergünstigungen - exklusiv für Sie! Sparen Sie.
Quelle: www.adecco.de
23.03.2024
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Brunel Germany |
Jena
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Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über mehr als 40 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 120 Standorte.
Quelle: www.monster.de
22.03.2024
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Orizon GmbH |
Jena
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Als Rolleninhaber leitest du globale, teamübergreifende HR-Projekte und unterstützt den HR-Bereich maßgeblich dabei, ein hohes Leistungs- und Qualitätsniveau bei der Bereitstellung der HR-Services in einer optimierten Systemlandschaft zu erreichen.
Deine Projekte verantwortest du von A bis Z: Du definierst den Projektumfang und -zeitplan, organisierst und leitest Projektstatus.
Quelle: www.orizon.de
15.03.2024
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zollsoft GmbH |
Jena
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Du verfügst als HR in Jena: entweder über eine Aus- oder umfangreiche Fortbildung im Bereich Personal (wie z.B. der Aus- oder Weiterbildung als Personalfachkaufmann/-frau) oder einen Bachelor in einem personalrelevanten Fachgebiet.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
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